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第32章 我有证据(第2页)

现代风格装修,时尚感强烈的会议室内,星诚传媒的几位,都目光复杂地看向齐鸣城的旁边,那里坐着一个熟悉又陌生的青年。

熟悉是因为他是在此三年的老员工,陌生一是因为他瘦了很多,二是因为不知他如何完成的逆袭。

齐鸣城主持会议,简单介绍了一下此次股份转让的详情,然后就把发言的机会让给了青年。

席忘说了些团结合作、再创辉煌之类的套话,随后也懒得跟这些人浪费时间,直接抛出了自己的目的。

“我作为股东,在此提出一个临时提案,那就是开除副总裁侯莉珍和创意部总监陈全才,理由是他们俩沆瀣一气,构陷员工。”

场面顿时一片哗然,侯莉珍猛然站起,尖声叫道:“你这是滥用职权,打击报复!”

“滥用职权这个罪名不错,正好加在对你的指控里。”

席忘像是才想起来,拍了拍手。

侯莉珍气得脸色铁青,她大声说道:“各位请听我说!当时席忘没有按时完成陈全才指派的策划案,直接影响到公司的直播计划,我才按照公司的规章制度,对他予以开除!

“而且,我充分考虑到他是老员工,没有功劳也有苦劳,还特意按照辞退的标准对他进行了N+1的补偿,可谓仁至义尽!

“没想到他是个养不熟的白眼狼,居然还反咬一口,我为星诚传媒辛勤工作了这么多年,实在是太寒心了!”

侯莉珍慷慨激昂的一番陈词,让几名小股东和管理层都有些犹豫,他们纷纷将目光投向了齐鸣城。

“咳!”

齐鸣城轻咳一声,开口道:“这件事刚才在办公室,席董跟我简单聊了聊,具体过程跟小侯说的有些出入,还是需要调查一下。我个人对席董是信任的,大家也可以尽情讨论嘛!”

此话一出,侯莉珍心中发寒,没想到这么短时间齐总就有了倾向,她不由将目光投向了斜对面的一位李姓股东,他是自己几天奔波下来基本确定了的新靠山。

李强犹豫了一下,虽然侯莉珍的副总裁在公司内部排名不高,但好歹对自己也是个不错的补充,这么放弃实在可惜。

他清清嗓子,一脸正气地开口道:“小侯是公司的元老,又是副总裁,在没有犯错的情况下开除,无论对她还是对公司都是不合适的。

“而且他们两人都担任重要职务,冒然离职对公司运作的影响很大,再加上N+1的补偿金,也是一笔不小的开支……”

席忘突然开口道:“李总的意思是,只要职位重要,哪怕违反了公司的规章制度,也可以肆无忌惮?你这观点倒是跟侯莉珍不谋而合啊!”

李强皱皱眉:“席董这话可就是扣帽子了,公司的规章制度当然是一视同仁,但他们并没有违反啊,你们双方都是各执一词,没有证据啊!”

“我有证据!”

侯莉珍突然起身,环顾四周,特别是看向席忘时,眼神透露出深深的得意。

“当时开会后,我按工作惯例,安排人做了一份纸质版会议记录,上面清楚写明了会议日期、策划案的负责人和截止日期,上面还有我的签名确认!”

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