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第 69 章 池大师一家日常6（第1页）

第六十九章

老池法律援助开业一年，盘下隔壁面包店，开业第二年招兵买马给员工置办房产，朝九晚五，周末双休，上班自由不打卡，当然特定时间要加加班——一些单子，要员工晚上行动才更有效。

自然也有客户闹过事，报警说这家店员工是鬼吓唬人，警察先是关心报案人的精神状态，而后没法上门查询，池老板是将经营证件一一摆出来，还有每年上的税也没漏。

且这位闹事的客户是个无赖，因为想让他们店员工收高利贷不成——他们公司合法且正义，因此拒绝了接无赖单子，才被冤告纠缠上了。

当然就这么一个找麻烦的例子，开业三年都是顺顺利利的，解决问题的小磕绊有，大方向上都是吃一堑长一智。

这位无赖被老池法律援助拉黑后。

黄四郎气不过，私下里跟同事嘀咕要教训教训，苏婷比较保守，说：“不好吧？要是被老板知道，咱们私下里教训恐吓阳间人，得生气，咱们有纪律的。”

“可那王八蛋倒打一耙眼红咱们生意，不给他一点教训，多窝火。”

黄四郎磨牙。

最后是云海潮站出来说：“我去吧。”

“不是谁都能欺负我们公司。”

老员工们平时各管各的，尤其云海潮看着冷冷清清，听老板命令行事，但没想到关键时候还是很维护公司。

“那我也去。”

苏婷道，拍了拍小宝手，意思你就别去了，劲儿给太大，吓死了人怎么办。

黄四郎拍手称快，说好好，咱们一块去。

原先闹事的客户人高马大，是走在灰色地带捞偏门钱，关系网也密，本来想借老池法律援助的手如虎添翼，示好结果池老板拒绝了，还不接单子——送上门的‘单子’实际上给了五十多万钱。

没想到踢到铁板不说，最后还让他的大关系给倒台了。

事后池星诺知道后，非但没说老员工，三人都是有分寸的。

“嫉恶如仇，挺好的。”

池老板道。

他开公司最初目的就是想多帮帮百姓，之前虽然赚的多，但都是富商老板这些阶层，池星诺想学以致用，也记得最初自己最苦最难的时候，护士小凌姐、邻居阿姨帮助了他。

现在公司各个层面客户都有，富商请池老板看风水，解决一些玄学问题，这个要排队，池星诺每个月会出差一两次——公司大头收入靠这个。

平时就是帮市民解决事情，也有些解决不了的——像是拆迁方案，一个村子大部分人都同意了，也是政府批的，修路修桥这些，但有人不愿意，不管是故土难迁还是赔偿没谈拢，这些问题，法律援助上给予帮助答案，其他的难办。

上门寻求的百分之九十都会解决，像是高利贷、被人跟踪威胁、离婚家暴、村子邻里纷争、楼上楼下噪音问题、流浪汉救人结果受伤要截肢，被救的人家属翻脸不认不想付这个钱，因为这家人也没钱，也是很苦很苦的那种家庭。

这个钱最后是老池法律援助公司掏的。

就是见多了底层救助，各式各样，有的人或许被消耗精气神，那也是爱莫能助，同理心太重能力不足，而池星诺反倒在这条道路上获得了更多能量，更喜欢这一行，找到了自己热爱干的事业。

徐子天都精神百倍，帮助别人解决问题困境的时候，就是有种满满的幸福感，这是他之前那份工作没有的激情。

开业第四年，老池法律援助又迎来了新的员工——古思明。

古思明已经是律师行业新锐律师，能力出众，只是在原先的律所观念不合，现如今来到了这里。

池星诺当然开心了，他们的公司更加的正经正规。

公司还在老地址，只是开业第四年的时候，又扩了下，如今挂上了大牌子，底下接待处一面墙的锦旗。

老池法律援助在北安市那都是口口相传，都是打下来的口碑了，上到八十多的老人求助，儿女问题，财产问题，赡养问题。这里要细说下，老池法律援助跟其他律所不同，那对老人可能听到一小时收费三十，要是年纪上七十岁，还能七折，这才二十一块钱咨询费。

老两口对着调解员仔仔细细说了好大一通，诉说痛骂女儿的不孝，不养他们，把他们赶走了。

调解员黄四郎头都大了，问：“你们就一个女儿？”

“不是，还有两个儿子。”

“儿子呢？”